В Управлении по конвоированию ГУФСИН России по Приморскому краю провели Единый день общественных формированийВ Управлении по конвоированию ГУФСИН России по Приморскому краю провели Единый день общественных формирований

В Управлении по конвоированию ГУФСИН России по Приморскому краю провели Единый день общественных формированийВ Управлении по конвоированию ГУФСИН России по Приморскому краю провели Единый день общественных формирований

Формат встречи лидеров общественных формирований учреждения для обмена опытом, обсуждения проблемных вопросов и реализации совместных проектов применяется впервые как пилотный проект по сплочению коллектива и повышению мотивации прохождения службы.

Единый день общественных формирований - пилотный проект по организации взаимодействия лидеров общественных формирований, инициированный руководством управления по конвоированию приморского ГУФСИН.

Данная форма взаимодействия между председателями, заместителями и секретарями общественных формирований учреждения направлена на организацию работы по сплочению   коллектива с учетом специфики деятельности сотрудников специальных подразделений - в условиях отрыва от постоянного места службы и постоянной боевой готовности.

В управлении по конвоированию на протяжении многих лет успешно функционируют Женсовет, Совет молодых сотрудников, Совет наставников, Совет ветеранов и Совет офицерского собрания. И все выполняют свойственную им функцию.

Например, деятельность Женсовета направлена на сохранение и развитие семейных ценностей, оказание помощи многодетным и молодым семьям, семьям сотрудников, погибшим при исполнении служебного долга. Совет Ветеранов сохраняет преемственность поколений, а Совет наставников мотивирует молодых сотрудников на самосовершенствование и дальнейшую длительную службу.

Единый день общественных формирований – это форма встречи лидеров для обмена опытом, обсуждения проблемных вопросов и реализации совместных проектов.

- Общественные формирования обладают значительными возможностями и представляют дополнительный ресурс для руководства в организации процесса взаимодействия с сотрудниками всех категорий, включая как молодых сотрудников, так и ветеранов учреждения, - отметил врио начальника учреждения Александр Дзюба.

По итогам мероприятия участники пришли к решению о проведения Единого дня на постоянной основе, как продуктивной формы взаимодействия между общественными формированиями.